TINJAUAN KUALITAS LINGKUNGAN FISIK DAN KELELAHAN TENAGA KERJA DI CV KAYU MANIS DONOLOYO TAMANAN BANGUNTAPAN BANTUL

2021-05-21

id

Thesis

text

Kualitas lingkungan fisik penting untuk diukur karena merupakan faktor yang berhubungan langsung dengan tenaga kerja dan dapat mempengaruhi kondisi tenaga kerja saat melakukan proses produksi. Lingkungan fisik yang tidak sesuai dengan batas yang telah ditetapkan dapat menyebabkan gangguan bagi tenaga kerja yang dapat berdampak pada kelelahan kerja. Kelelahan kerja dapat diketahui secara subjektif berdasarkan perasaan yang dialami tenaga kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas lingkungan fisik (suhu, kelembaban, pencahayaan, kebisingan), tingkat kelelahan kerja, karakteristik tenaga kerja, dan upaya higiene industri yang sudah dilakukan di CV Kayu Manis. Jenis penelitian ini adalah penelitian survei. Penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik total sampling yaitu sebanyak 60 tenaga kerja bagian produksi. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan pengukuran, wawancara, dan pembagian kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karakteristik tenaga kerja di CV Kayu Manis yaitu 33,33% atau 20 orang berada pada kelompok usia 43-48 tahun, 85% atau 51 orang berjenis kelamin laki-laki, 55% atau 33 orang berada pada kelompok masa kerja 2-4 tahun, dan 91,67% atau 55 orang dalam keadaan sehat saat dilakukan penelitian. Hasil pengukuran kualitas lingkungan fisik menunjukkan bahwa kualitas suhu, kelembaban, dan pencahayaan di seluruh ruang produksi CV Kayu Manis tidak memenuhi syarat, sedangkan kualitas kebisingan tidak memenuhi syarat pada ruang komponen. Hasil pengukuran kelelahan kerja menunjukkan bahwa sejumlah 35% atau 21 tenaga kerja mengalami kelelahan kerja. Kata kunci : suhu, kelembaban, pencahayaan, kebisingan, kelelahan kerja